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人力資源管理特色優勢

現在的人力資源系統都從局域網升級云端廣域網，人力資源管理具體是指：人事管理、招聘與配置、考勤管理、培訓與開發、計件管理、薪酬福利管理、后勤管理、審計流程等。

人事管理

的人事管理模塊，自定義組合查詢、自動報警、系統過濾未成年、黑名單資料、識別、免手工錄入、綜合人滿足個性化管理要求。

功能特點：

1、支持單個、全部批量修改選中列及更新整列。

2、人員錄入支持：、Excel導入及與第三方系統的無縫對接。

4、按時間段可查詢分析歷史基本信息。

5、組織架構的版本管理，歷史架構的查詢。

6、多層級多架構管理，可按部門架構與崗位架構進行查看。

7、人事透視圖分析，可任意組合分析人員動態報表。

8、無限用戶自助查詢本人信息。

事務管理

1、設計多種廠牌樣式進行廠牌的打印（包含正反兩面）；

2、獎罰類型自定義增加修改、并直接將金額轉入工資系統

3、體檢類型自定義增加修改、直接將金額轉入工資系統

4、財產領用分為易耗品及需歸還品，離職前未歸還物品者將自動提醒

5、合同類型自定義增加修改、合同到期者自動提醒、1個月后未簽合同者自動提醒，直接進行續簽。